Moderne Führungslehren – mehr Schein als Sein

[et_pb_section fb_built=“1″ _builder_version=“4.4.8″][et_pb_row _builder_version=“4.4.8″][et_pb_column type=“4_4″ _builder_version=“4.4.8″][et_pb_image src=“https://ctnmuenchen.de/wp-content/uploads/2020/06/ctn_Changemanagement_Dr_Czi.jpg“ alt=“ctn Changemanagement“ title_text=“ctn_Changemanagement_Dr_Czi“ _builder_version=“4.6.6″ _module_preset=“default“ custom_margin=“||10px|||“][/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=“4.9.7″ _module_preset=“default“ hover_enabled=“0″ sticky_enabled=“0″]

Bild: ©Song_about_summer – stock.adobe.com

[/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=“4.6.6″ header_3_line_height=“1.4em“]

Moderne Führungslehren – mehr Schein als Sein

von Dr. Reiner Czichos
Aus KMU Magazin: Die Wissensplattform für erfolgreiche Unternehmer und Top-Manager

Die digitale Transformation erfordert ein neues Führungs-Paradigma, heisst es. Führung 4.0, Hierarchieabbau und neue Arbeitswelten sind Schlagwörter, die um dieses Thema kursieren. Vieles davon ist «Humbug» sagt der Autor dieses Beitrags und wagt eine Bestandsaufnahme.

Interessiert? Hier finden Sie den gesamten Beitrag zum Download

Hier sind wir „zu Hause“:
Transformationsmanagement, Change Management, Innovationsmanagement und Führung
Wir sind erfahrene Innovations- und Change-Experten, auch im internationalen und im interkulturellen Umfeld.
Wie können wir Sie bei Ihren Innovations- bzw. Change-Projekt unterstützen? 

[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section]